
Wofür ich stehe:

Systemische Beratung & Personalentwicklung
ist ein kleines, bodenständiges Unternehmen in Rheinhessen…
Hier ist alles in einer Hand: die Auftragsklärung mit Ihnen, mein Angebot für Sie und die Durchführung mit Ihnen und/oder den Teilnehmenden. Bei Großprojekten nutze ich mein umfangreiches Netzwerk von professionellen Kolleginnen und Kollegen.
Praxiserfahrung als interne Bildungsexpertin im Unternehmen, als externe Trainerin und Coach…
Ich kann einschätzen, was in der Unternehmenspraxis umsetzbar ist und an welchen Stellen man auch mal an die Grenzen der Realisierbarkeit stößt.
Das, was ich mache, mache ich mit Herzblut…
Ich möchte den Teilnehmenden einen echten Mehrwert bieten und in den Unternehmen etwas bewegen.
Gute Balance zwischen Bindung und Loslassen…
Viele meiner Kunden begleite ich schon einige Jahre – manchmal intensiver, manchmal längere Zeit aus der Distanz. Ich freue mich über gewachsene und tragbare Kundenbeziehungen. Gleichzeitig kann ich auch gut loslassen: eine Beratersituation soll die Eigenständigkeit des Kunden unterstützen und nicht in eine Abhängigkeit führen.
Nach meiner Ausbildung zur Bankkauffrau und der Weiterbildung zur Sparkassenbetriebswirtin wechselte ich in den Bildungsbereich einer Großsparkasse und fand dort viele Jahre meine berufliche Heimat. Als Ausbilderin, Weiterbildnerin, Personalentwicklerin und Fachspezialistin für Qualifizierungsmaßnahmen lernte ich von Grund auf die Praxisseite der Personalarbeit kennen. Am wohlsten fühlte ich mich aber immer, wenn ich „selbst in der Bütt“ stand und aktiv im direkten Kundenkontakt agieren konnte. In Trainings, Seminaren, Workshops, Teammaßnahmen oder Coachings konnte ich sowohl intern in meinem Unternehmen als auch freiberuflich und branchenübergreifend meine Erfahrung weitergeben und freute mich über die Entwicklungsschritte der Teilnehmenden und Coachees.
Jetzt konzentriere ich mich voll und ganz darauf, Menschen und Organisationen aus externer Sicht zu beraten und zu begleiten. Dabei ist es mir besonders wichtig, Lösungen zu entwickeln, die in der Praxis Bestand haben.
Qualifizierungen:
Berufsbegleitender Studiengang zur Managementtrainerin, Team Dr. Rosenkranz, München
- Weiterbildung zur Teamentwicklerin, Thaz, Schweiz
- Coaching-Ausbildung, Dr. Höher, Schwerte
Weiterbildung in systemischer Organisationsentwicklung, ISBW, Dr. Bernd Schmid, Wiesloch